WEBINAIRE À LA DEMANDE

Mobiliser les employés pour le développement durable : la sensibilisation comme levier d’action

La Semaine européenne du développement durable se tiendra du 18 septembre au 8 octobre prochain. C’est l’occasion propice pour prendre conscience de notre force d’action individuelle et collective et, pour les entreprises, de s’interroger sur les meilleures pratiques pour engager leurs employés face aux enjeux du développement durable. Mais alors, pourquoi la sensibilisation est-elle cruciale ? Comment les entreprises peuvent en tirer parti pour engager leurs équipes ? Comment transformer la sensibilisation en action ?

Les entreprises qui participent à nos événements

Panélistes

Benjamin Combes

Coordinateur Réseau - Consultant QVT & RSE

Cédric Ringenbach

Président fondateur

Yannick Valy

Spécialiste RSE et Environnement

Chloée Bernos

Gestionnaire de contenu et Rédactrice

Ce que vous allez apprendre

S'inspirer d'expériences concrètes

Quel genre d’activités vous pouvez mettre en place pour la Semaine du développement durable et toute l’année pour mobiliser vos employés sur ces thématiques ?

Engager vos employés

Comment utiliser la sensibilisation pour pousser à l’action et impliquer vos employés dans vos enjeux RSE ?

Lancer des campagnes importantes

Comment lancer des campagnes qui mobilisent vos salariés face au développement durable et font perdurer leur engagement

Rencontrez nos intervenants

Benjamin Combes

Coordinateur Réseau - Consultant QVT & RSE

Benjamin Combes est consultant-formateur-intervenant en RSE et en santé au travail. Il crée en 2012 les Ateliers Durables avec la volonté de faire de la RSE et de la qualité de vie au travail de nouveaux axes forts de convivialité et de mobilisation des collaborateurs. Il structure l’agence en réseau autour d’une logique collaborative et d’une trentaine d’intervenants qui croisent différents champs d’expertise (santé, RH, écologie, sociologie, management, …). L’approche séduit plusieurs grands groupes (Vinci, Air Liquide, Orange, …) pour des séminaires collaboratifs, des évènements, des formations ou des prestations de conseil. Diplômé d’HEC et Sciences-po Paris, il a d’abord travaillé en Chine dans l’éducation à l’environnement et garde un pied dans le milieu académique sur les problématiques de développement durable et santé à l’université de Versailles-Saint-Quentin-en-Yvelines.

Cédric Ringenbach

Président fondateur

Cédric Ringenbach est l’auteur de la Fresque du Climat qu’il a créée en avril 2015, puis a entrepris de la diffuser le plus largement possible à partir de mars 2018, notamment en créant l’association la Fresque du Climat qu’il préside bénévolement depuis. Dans le but de doter cette association d’un business model stable et solide, il lui a cédé les droits d’utilisation. Au delà de ses fonctions et de son rôle au sein de la Fresque du Climat, Cédric est ingénieur, conférencier et consultant en transition énergétique pour les entreprises et les organisations. Il est spécialiste du changement climatique depuis 2009 et a dirigé The Shift Project de 2010 à 2016.

Yannick Valy

Spécialiste RSE et Environnement

Yannick Valy, 24 ans, Spécialiste RSE et Environnement a rejoint Criteo en septembre 2022. Depuis, il s’occupe d’une partie du programme Criteo Cares, le programme d'engagement des collaborateurs de la politique de responsabilité sociale chez Criteo, et plus particulièrement de la Green Community qui mène des actions au cours de l’année afin de sensibiliser et d’engager les collaborateurs sur des sujets liés à l’environnement. Avant de rejoindre Criteo, Yannick a obtenu une licence et un Master en Commerce international puis un deuxième master spécialisé en Management RSE et de Gestion Durable.

Chloée Bernos

Gestionnaire de contenu et Rédactrice

Chloée Bernos est Content Manager & Rédactrice au sein de l'équipe Marketing d'Alaya, la plateforme d'engagement des employés qui permet aux entreprises de créer une culture qui apporte plus de sens au travail et incite les employés à avoir un impact sur les défis sociaux et environnementaux d'aujourd'hui, que ce soit par le biais du bénévolat d'entreprise, des programme de dons, de la promotion du bien-être au travail ou d'autres actions positives du quotidien.